«التربية»: فرق عمل لرفع المستوى الوظيفي للمعلمين والإداريين
أعلن وكيل وزارة التربية بالإنابة فيصل المقصيد عن تشكيل فرق عمل لرفع المستوى الوظيفي للعاملين في ديوان عام المناطق التعليمية ومدارسها ورياض الأطفال التابعة لها.
جاء ذلك في كتاب وجهه لوكيل التعليم العام أسامة السلطان، وتلقت «الأنباء» نسخة منه، وتضمن الموافقة على تشكيل فرق العمل مع الالتزام بضوابط قرار مجلس الخدمة المدنية رقم 16 لسنة 2011 بشأن نظام فرق العمل في الجهات الحكومية وتعديلاته وفق قرار مجلس الخدمة المدنية رقم 40 لسنة 2016، مشيرا إلى انه يتم تشكيل فريقي عمل في كل منطقة تعليمية خلال مواعيد رفع المستوى الوظيفي في المجموعات الوظيفية المصنفة إلى كل من شهر يناير ويوليو ويختار رئيس كل فريق الأعضاء بحيث لا يزيد عددهم على 10 (وفق المادة 4 من قرار مجلس الخدمة المدنية رقم 16 لسنة 2011)، مع عدم إضافة أي عضو إلى فريق العمل إلا بعد موافقة وكيل الوزارة، على ألا يتجاوز ذلك العدد المنصوص عليه قانونا (10+ رئيس الفريق).
وشدد المقصيد في كتابه على ضرورة تكليف رئيس كل فريق بعرض نتائج أعمال فريق العمل ومحاضر الاجتماعات ونسب الإنجاز على اللجنة الفنية لدراسة تشكيل فرق العمل واللجان بوزارة التربية بعد الانتهاء من المهام المكلف بها الفريق.
وأضاف أنه لا يحق لفريق العمل تشكيل أي فرق عمل فرعية أو لجان وأن يتضمن مشروع قرار تشكيل الفريق كل على حدة (الاسم/ الرقم المدني مركز العمل، المسمى الوظيفي، الصفة، التكليف بالفريق) ويرفع إلى وكيل الوزارة للاعتماد.
Source: «التربية»: فرق عمل لرفع المستوى الوظيفي للمعلمين والإداريين – مدونة المناهج السعودية
