ما هو تخصص الموارد البشرية؟ أفضل منهج لدراسة الموارد البشرية…في مجال الموارد البشرية المتطور باستمرار، يمكن أن يلعب الحصول على الشهادات دورًا محوريًا في النمو الوظيفي والتطوير المهني. باتباع مسار تعليمي جيد التنظيم لإدارة الموارد البشرية، يمكن للمهنيين تعزيز معارفهم ومهاراتهم، ووضع أنفسهم لتحقيق النجاح.
في هذه المقالة، سوف نستكشف ثلاث شهادات بارزة في مجال الموارد البشرية – aPHRi، وPHRi، وSPHRi – وسنسلط الضوء على موقع بكه للتعلي، باعتباره المزود الأول للدورات التدريبية الشاملة لكل شهادة.
ما هو تخصص الموارد البشرية؟
تشير الموارد البشرية (HR) إلى القسم أو الوظيفة داخل المنظمة المسؤولة عن إدارة وتطوير القوى العاملة في المنظمة. تشمل الموارد البشرية مجموعة واسعة من الأنشطة المتعلقة بتعيين الموظفين، والتوظيف، والإعداد، والتدريب والتطوير، وإدارة الأداء، والتعويضات والمزايا، وعلاقات الموظفين، وإشراك الموظفين.
الهدف الأساسي للموارد البشرية هو التأكد من أن المنظمة لديها الأشخاص المناسبون الذين لديهم المهارات والمعرفة والخبرة اللازمة لتحقيق أهدافها بفعالية. يعمل متخصصو الموارد البشرية بشكل وثيق مع الإدارات والمديرين الآخرين لمواءمة استراتيجيات وممارسات الموارد البشرية مع أهداف العمل العامة. وهم مسؤولون عن وضع وتنفيذ السياسات والإجراءات التي تتوافق مع قوانين ولوائح العمل، وتعزيز بيئة العمل الإيجابية، وتعزيز ثقافة الإنصاف والتنوع.
بشكل عام، تلعب وظيفة الموارد البشرية دورًا حاسمًا في إدارة ودعم الأصول الأكثر قيمة للمؤسسة – موظفوها – مع مواءمة جهودهم مع الأهداف الإستراتيجية للمؤسسة.
كيفية دراسة تخصص الموارد البشرية:
يمكن دراسة الموارد البشرية من خلال طرق مختلفة، بما في ذلك البرامج الأكاديمية والشهادات المهنية والخبرة العملية. التحضير لامتحانات الشهادات، إذا اخترت الحصول على شهادات الموارد البشرية، فقم بمراجعة مخطط محتوى الاختبار بدقة، وأدلة الدراسة، وممارسة الاختبارات التي تقدمها هيئة التصديق. تخصيص الوقت الكافي لإعداد ومراجعة المفاهيم والمبادئ الأساسية للموارد البشرية.
لإجراء اختبار الشهادة، حدد موعدًا لامتحان الشهادة واجتزه عندما تشعر أنك مستعد بشكل كافٍ. النجاح في الامتحان سيثبت معرفتك وكفاءتك في مجال الموارد البشرية.
لمواصلة التعلم والتطوير المهني، تعتبر الموارد البشرية مجالًا ديناميكيًا، لذا فإن مواكبة اتجاهات الصناعة والتغييرات في القوانين واللوائح وممارسات الموارد البشرية الناشئة أمر بالغ الأهمية. شارك في أنشطة التطوير المهني المستمرة، وانضم إلى جمعيات الموارد البشرية، وفكر في السعي للحصول على شهادات متقدمة أو شهادة دراسات عليا لتعزيز خبرتك في مجال الموارد البشرية.
فيما يلي أشهر الشهادات المعتمدة في إدارة الموارد البشرية:
شهادة aPHRi (محترف مشارك في الموارد البشرية):
تعتبر شهادة aPHRi مثالية للأفراد الذين على أبواب الدخول إلى مهنة الموارد البشرية أو أولئك الذين يعملون في وظائف دعم الموارد البشرية. يصادق على المعرفة التأسيسية لمبادئ وممارسات الموارد البشرية. للحصول على شهادة aPHRi.
يجب على المرشحين إثبات فهمهم لموضوعات الموارد البشرية الأساسية مثل التوظيف وعلاقات الموظفين والتعويضات والمزايا وسياسات الموارد البشرية. يقدم موقع بكة دورات متخصصة مصممة لإعداد المرشحين لامتحان aPHRi، مما يوفر معرفة متعمقة ورؤى عملية حول أساسيات الموارد البشرية.
شهادة aPHRi (مساعد محترف في الموارد البشرية) هي شهادة على مستوى الدخول في مجال الموارد البشرية (HR). إنه مصمم للأفراد الجدد في مجال الموارد البشرية أو الذين يتطلعون إلى التحول إلى دور الموارد البشرية. يتم تقديم شهادة aPHRi من قبل معهد اعتماد الموارد البشرية (HRCI) وهي معترف بها عالميًا كعلامة للمعرفة الأساسية وفهم مبادئ وممارسات الموارد البشرية.
تعد شهادة aPHRi بمثابة اعتماد مهم للأفراد الذين يبدؤون حياتهم المهنية في مجال الموارد البشرية أو يسعون للحصول على وظائف الموارد البشرية للمبتدئين. يوفر ميزة تنافسية من خلال إظهار التزام الفرد بتميز الموارد البشرية واستعداده للمساهمة في وظائف الموارد البشرية داخل المنظمات.
وتوفر بكه للتعليم دورة aPHRi معتمدة من معهد HRCI في هذه الشهادة وهي أفضل المنصات في السعودية. تغطي الدورات موضوعات الامتحان الرئيسية، بما في ذلك عمليات الموارد البشرية، وعمليات التوظيف والاختيار، وإدارة التعويضات والمزايا، وعلاقات الموظفين.
مع المدربين ذوي الخبرة الذين يجلبون خبرات الموارد البشرية في العالم الحقيقي إلى الفصل الدراسي، يضمن موقع بكه أن يدرك المرشحون المفاهيم والمهارات اللازمة للتفوق في الاختبار.
تمنح المواد الدراسية الشاملة وخبرات التعلم التفاعلية التي يقدمها موقع بكة المتخصصين الطموحين في الموارد البشرية ميزة تنافسية عندما يشرعون في رحلتهم المهنية في مجال الموارد البشرية.
شهادة PHRi (محترف في الموارد البشرية):
تم تصميم شهادة PHRi لمتخصصي الموارد البشرية الذين يشغلون مناصب موارد بشرية متوسطة المستوى. يوضح الكفاءة في عمليات الموارد البشرية والاستراتيجيات واللوائح. للحصول على شهادة PHRi، يجب على المرشحين عرض خبراتهم في مجالات مثل اكتساب المواهب، وتطوير الموظفين، وإدارة الأداء، والامتثال القانوني. يقدم موقع بكة دورات رائدة في المجال تمكن المهنيين من التفوق في اختبار PHRi.
شهادة PHRi هي شهادة معترف بها عالميًا في مجال الموارد البشرية (HR). تم تصميم شهادة PHRi التي يقدمها معهد اعتماد الموارد البشرية (HRCI) لمتخصصي الموارد البشرية الذين لديهم خبرة في ممارسات الموارد البشرية ويريدون التحقق من صحة معارفهم ومهاراتهم على المستوى المهني.
تعد شهادة PHRi مفيدة لمتخصصي الموارد البشرية الذين يبحثون عن أدوار موارد بشرية متوسطة المستوى ويتطلعون إلى تطوير حياتهم المهنية في هذا المجال. إنه يثبت كفاءتهم في ممارسات الموارد البشرية ويزودهم بميزة تنافسية في سوق العمل. تعمل شهادة PHRi أيضًا كأساس لمزيد من التخصص أو الشهادات المتقدمة في الموارد البشرية، مثل شهادة كبار المتخصصين في الموارد البشرية (SPHRi). بشكل عام، تمثل شهادة PHRi علامة فارقة في مسيرة أخصائي الموارد البشرية، حيث تُظهر تفانيهم في النمو المهني والتميز في مجال الموارد البشرية.
تغطي دورات PHRi في بكه للتعليم مجموعة واسعة من موضوعات الموارد البشرية، بما في ذلك إدارة الموارد البشرية الاستراتيجية، وتخطيط القوى العاملة والتوظيف، وعلاقات الموظفين والعمل، وإدارة المكافآت الإجمالية.
مع التركيز على التطبيق العملي، يزود موقع بكة المتعلمين بالمهارات اللازمة لتنفيذ استراتيجيات الموارد البشرية بشكل فعال. تضمن بيئة التعلم التفاعلية ودراسات الحالة والامتحانات التدريبية التي يوفرها موقع بكه للتعليم أن المحترفين على استعداد جيد لمواجهة تحديات شهادة PHRi.
شهادة SPHRi (محترف أول في الموارد البشرية):
تستهدف شهادة SPHRi كبار المتخصصين في الموارد البشرية الذين يشغلون مناصب قيادية استراتيجية في الموارد البشرية. يوضح التمكن من مبادئ واستراتيجيات وسياسات الموارد البشرية. للحصول على شهادة SPHRi، يجب على المرشحين عرض خبراتهم في مجالات مثل التطوير التنظيمي وإدارة المواهب وتخطيط القوى العاملة وإدارة مخاطر الموارد البشرية. يقدم موقع بكة دورات شاملة تمكن متخصصي الموارد البشرية من النجاح في امتحان SPHRi.
شهادة SPHRi (محترف أول في الموارد البشرية – دولية) هي شهادة مرموقة ومعترف بها عالميًا في مجال الموارد البشرية (HR). تم تصميم شهادة SPHRi التي يقدمها معهد اعتماد الموارد البشرية (HRCI) لمتخصصي الموارد البشرية ذوي الخبرة الذين أظهروا معرفة متقدمة وخبرة إستراتيجية في إدارة الموارد البشرية.
تستهدف شهادة SPHRi المتخصصين في الموارد البشرية الذين يشغلون مناصب رفيعة المستوى في الموارد البشرية ويكونون مسؤولين عن تطوير وتنفيذ استراتيجيات الموارد البشرية التي تتماشى مع الأهداف التنظيمية. وهي تغطي مجموعة واسعة من موضوعات الموارد البشرية، بما في ذلك التخطيط الاستراتيجي واكتساب المواهب وإدارتها والتعويضات والمزايا وعلاقات الموظفين ومقاييس وتحليلات الموارد البشرية وقيادة الموارد البشرية.
للحصول على شهادة SPHRi، يجب على المرشحين اجتياز اختبار صارم يقيم فهمهم لمبادئ الموارد البشرية وممارساتها ومفاهيمها الاستراتيجية. يقيِّم الاختبار قدرتهم على تطبيق المعرفة الاستراتيجية بالموارد البشرية على سيناريوهات العالم الحقيقي واتخاذ قرارات مستنيرة تدفع النجاح التنظيمي.
تغطي دورات SPHRi في موقع بكه موضوعات متقدمة في الموارد البشرية، بما في ذلك التخطيط الاستراتيجي للموارد البشرية، والفعالية التنظيمية والتطوير، وإدارة الموارد البشرية العالمية، وتحليلات الموارد البشرية. مع التركيز على التفكير الاستراتيجي واتخاذ القرار، يعد موقع بكه المهنيين للتحديات المعقدة لأدوار الموارد البشرية العليا. يجلب المدربون في بكه.كوم خبرة واسعة في الصناعة إلى الفصول الدراسية، ويقدمون رؤى قيمة وأمثلة عملية تعزز تجربة التعلم.
دورات تدريبية معتمدة في إدارة الموارد البشرية في السعودية
بكه للتعليم هي مؤسسة تدريب وتطوير راسخة تقدم مجموعة متنوعة من الدورات المهنية والشهادات، بما في ذلك دورات إدارة الموارد البشرية في المملكة العربية السعودية والمعتمدة من معهد HRCI المانح للشهادات، ومن ذلك شهادات aPHRi وPHRi وSPHRi وجميع الدورات معتمدة.
تسعدنا متابعتك لقناتنا
https://t.me/school_ksa
